Ngay sau khi Luật Thi đua, khen thưởng năm 2022 được ban hành, UBND tỉnh đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo và triển khai Luật. Tổ chức hướng dẫn, triển khai thực hiện các quy định của pháp luật; trang bị kiến thức, bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ cho cán bộ, công chức, viên chức làm công tác thi đua, khen thưởng, nhằm nâng cao năng lực tham mưu cho cấp ủy Đảng, chính quyền tổ chức thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước, công tác khen thưởng của cơ quan, đơn vị, địa phương trong tỉnh. Hằng năm, UBND tỉnh ban hành Chỉ thị phát động phong trào thi đua yêu nước và kế hoạch triển khai thực hiện công tác thi đua, khen thưởng gắn với nhiệm vụ trọng tâm phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh của tỉnh.

Hưởng ứng các phong trào thi đua do Thủ tướng Chính phủ phát động, các cơ quan, đơn vị, địa phương trên địa bàn tỉnh đã tích cực triển khai đồng bộ, sâu rộng, với nhiều biện pháp, giải pháp cụ thể, phù hợp, mang lại hiệu quả thiết thực, tạo không khí thi đua sôi nổi, được các cấp, các ngành và Nhân dân tích cực hưởng ứng tham gia. Thông qua các phong trào thi đua, nhiều nhiệm vụ quan trọng, nhiều khó khăn, vướng mắc được giải quyết, nhiều công trình, mô hình được xây dựng, đời sống Nhân dân được nâng lên, tạo động lực góp phần thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, củng cố quốc phòng, an ninh.

Từ năm 2022 đến nay, Chủ tịch UBND tỉnh tổ chức thực hiện 14 phong trào thi đua bám sát nhiệm vụ chính trị trọng tâm của tỉnh, với mục tiêu hoàn thành toàn diện kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XV, nhiệm kỳ 2020 - 2025. Thông qua các phong trào thi đua nhiều gương điển hình được phát hiện, nhân rộng có tác dụng thiết thực, khơi dậy tinh thần đoàn kết, góp phần ổn định tư tưởng, đưa các chủ trương chính sách của Đảng, Nhà nước đến Nhân dân, thúc đẩy kinh tế phát triển.

Chất lượng công tác khen thưởng ngày càng được nâng cao góp phần thúc đẩy phong trào thi đua; việc bình xét các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng được các cơ quan, đơn vị, địa phương  thực hiện công khai, dân chủ, các trường hợp được khen thưởng đảm bảo đúng thành tích, tiêu chuẩn quy định. Khen thưởng tập thể nhỏ, cá nhân là người lao động trực tiếp chiếm tỷ lệ 75%. Các tập thể, cá nhân được khen thưởng thực sự tiêu biểu, xuất sắc, có tác dụng giáo dục, nêu gương học tập, qua đó góp phần lan tỏa tinh thần thi đua yêu nước, tạo động lực để cán bộ, công chức, viên chức và người lao động nỗ lực phấn đấu, mặt khác đã nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước về thi đua, khen thưởng. Kết quả, năm 2023, Thủ tướng Chính phủ quyết định khen thưởng 35 tập thể, cá nhân; Chủ tịch UBND tỉnh Sơn La đã khen thưởng cho 4.874 tập thể, cá nhân. Năm 2024, 01 cá nhân được tặng danh hiệu “Bà mẹ Việt Nam anh hùng”; 01 tập thể được tặng Huân chương Lao động hạng Ba; Thủ tướng Chính phủ tặng 03 Cờ thi đua, tặng Bằng khen cho 01 tập thể, 68 cá nhân; Chủ tịch UBND tỉnh khen thưởng cho 3.509 tập thể, cá nhân. Từ ngày 01/01/2025 đến ngày 04/6/2025, Chủ tịch nước tặng và truy tặng Huy chương Thanh niên xung phong vẻ vang 81 cá nhân; Chủ tịch UBND tỉnh khen thưởng đối với 1.096 tập thể, cá nhân.

Có thể thấy, công tác thi đua khen thưởng hiệu quả giúp khơi dậy tinh thần thi đua, sáng tạo, chủ động, tích cực của mỗi cá nhân và tập thể trong công việc, từ đó nâng cao năng suất và chất lượng công việc. Cùng với đó, phong trào thi đua, khen thưởng góp phần quan trọng trong việc thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo quốc phòng, an ninh, xây dựng hệ thống chính trị vững mạnh. 

Lê Hồng