Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh Sơn La đối thoại với cán bộ, đoàn viên công đoàn và công nhân viên chức lao động
Ngày 25/11/2022, đồng chí Hoàng Quốc Khánh, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh đã đối thoại với cán bộ, đoàn viên công đoàn và công nhân viên chức lao động năm 2022. Dự Hội nghị đối thoại có đồng chí Nguyễn Thái Hưng, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh; đồng chí Tráng Thị Xuân, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh; lãnh đạo các sở, ban, ngành, đoàn thể của tỉnh. Hội nghị được tổ chức theo hình thức trực tiếp kết hợp với trực tuyến đến điểm cầu các huyện, thành phố.

Chủ tịch UBND tỉnh Sơn La đối thoại với cán bộ, đoàn viên công đoàn và công nhân viên chức lao động.

Phát biểu Khai mạc Hội nghị đối thoại Chủ tịch UBND tỉnh Hoàng Quốc Khánh nhấn mạnh: Đại biểu phát huy tinh thần thẳng thắn, cởi mở, nêu ý kiến ngắn gọn, rõ ràng, cụ thể. Đồng thời, đề xuất với lãnh đạo tỉnh các ý tưởng, sáng kiến, giải pháp mới góp phần phát triển kinh tế, văn hoá - xã hội, quốc phòng - an ninh, trật tự an toàn xã hội, công tác xây dựng Đảng, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể chính trị - xã hội. Các sở, ngành, cơ quan có liên quan nghiêm túc lắng nghe, tiếp thu các ý kiến, trả lời đúng - trúng - thỏa đáng, đi thẳng vào trọng tâm vấn đề, ngắn gọn, dễ hiểu; không né tránh; đảm bảo đúng quy định đối với các ý kiến, kiến nghị. UBND tỉnh sẽ lắng nghe, tiếp thu, giải đáp những vấn đề mà cán bộ, đoàn viên công đoàn và người lao động quan tâm; đưa ra đề xuất, tháo gỡ khó khăn, đảm bảo thực hiện chính sách lao động, công đoàn.

Đồng chí Hoàng Quốc Khánh, Chủ tịch UBND tỉnh phát biểu khai mạc Hội nghị đối thoại.

Đây là lần đầu tiên UBND tỉnh tổ chức Hội nghị đối thoại với cán bộ, đoàn viên công đoàn và công nhân viên chức lao động. Hội nghị đã nhận được 13 nhóm câu hỏi, kiến nghị và 15 nhóm ý kiến góp ý của cán bộ, đoàn viên công đoàn và công nhân viên chức lao động toàn tỉnh liên quan đến nhiều lĩnh vực, trong đó tập trung vào các vấn đề về: Tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, an toàn vệ sinh lao động, nhà ở và các chế độ, chính sách khác...

Đồng chí Tráng Thị Xuân, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh điều hành phiên đối thoại.

Hội nghị đối thoại được tổ chức theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến.

Tại buổi đối thoại, đã có 9 ý kiến đối thoại trực tiếp được lãnh đạo các sở, ngành trả lời trực tiếp. Hội nghị đối thoại giữa Chủ tịch UBND tỉnh với cán bộ công đoàn, đoàn viên công đoàn và công nhân viên chức lao động năm 2022 diễn ra không khí dân chủ, thẳng thắng, sôi nổi. Các câu hỏi, ý kiến, kiến nghị chưa được trả lời trực tiếp tại buổi đối thoại, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh sẽ tổng hợp gửi các sở, ngành trả lời.

Bà Đàm Thị Thanh Thơm, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần môi trường và Dịch vụ đô thị Sơn La phát biểu.

Ông Nguyễn Mạnh Du, Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời câu hỏi.

Phát biểu bế mạc Hội nghị đối thoại, đồng chí Hoàng Quốc Khánh, đề nghị: Cấp ủy, chính quyền các cấp tăng cường vai trò lãnh đạo, đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến, quán triệt sâu rộng đến các cấp ủy, tổ chức đảng, chính quyền, cán bộ lãnh đạo các cấp nâng cao nhận thức về tầm quan trọng, vị trí, vai trò của giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn đối với sự nghiệp cách mạng của Đảng. Tiếp tục nghiên cứu, tổ chức các diễn đàn, các hội nghị đối thoại để cán bộ, đoàn viên, người lao động có cơ hội bày tỏ chính kiến, tâm tư, nguyện vọng chính đáng và những đề xuất, kịp thời giải quyết những kiến nghị, đề xuất liên quan đến quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động và đoàn viên công đoàn.

Các đại biểu dự Hội nghị đối thoại.

Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh giao Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, UBND cấp huyện, thành phố tăng cường thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách, pháp luật về lao động, về công đoàn, xử lý nghiêm minh các trường hợp vi phạm pháp luật lao động, công đoàn. Tổ chức Công đoàn không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; nâng cao công tác tuyên truyền, vận động, tập hợp, đoàn kết đoàn viên, người lao động; thường xuyên nắm bắt tình hình, tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động; chủ động tham mưu đề xuất với cấp ủy, phối hợp với chính quyền đồng cấp và người sử dụng lao động chăm lo lợi ích, bảo đảm quyền của người lao động; tích cực xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định và tiến bộ tại doanh nghiệp.

Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh tặng quà công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Thành phố.

Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh tặng quà công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Thành phố.

Nhân dịp này, đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh tặng 20 suất quà công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Thành phố.

Lê Hồng

Video tuyên truyền nông thôn mới
THÔNG TIN TRA CỨU

image advertisement

Thống kê truy cập
  • Đang online: 1
  • Hôm nay: 1
  • Trong tuần: 1
  • Tất cả: 1